2025年8月6日，东方金诚召开2025年年中党建与经营管理工作座谈会，总结公司上半年工作，分析当前形势，部署下一步重点工作。

东方金诚党委书记、董事长崔磊作题为《凝聚党建合力 驱动经营质效 奋力攻坚全年目标任务》的讲话；党委副书记、总经理张晟作题为《精进战略 错位共生 破解同质化困局 打造长期增长“新动能”》的讲话；党委委员、纪委书记赵云飞作题为《以永远在路上的坚韧执着 深入推进作风建设和全面从严治党》的讲话；公司党委委员、首席评级总监裴永刚及评级副总监程春曙深入分析了公司下半年的评级策略；川渝分公司、两江分公司和分析师代表分别围绕党的建设和学习教育、分公司经营管理及提升评级作业水平、服务质效分享经验做法。公司党委副书记、监事长孟驰主持会议并就落实会议精神提出工作要求。

会议指出，2025年上半年，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大、二十届二中全会、二十届三中全会精神，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，强化信用评级社会治理功能，做好“五篇大文章”，在高质量发展的道路上迈出了坚实的一步。

会议要求，下一步，公司要着力做好五个方面工作：一是坚持党建引领，压实“四责协同”，深化学习教育和整改工作，抓实基层党建，强化作风建设长效机制。二是锚定高质量发展目标，服务国家战略，深耕“五篇大文章”，明确科技赋能路径，提升品牌与合规水平。三是提升市场攻坚能力，巩固核心区域，突破战略市场，深化内外部协同。四是提升技术能力，持续优化评级方法模型，深化研究宣传联动，强化投资人服务水平。五是重视人才队伍建设，拓宽选人渠道，推动多岗位历练，深化薪酬改革。

中国东方机构管理部有关领导，公司董事、监事应邀出席会议。东方金诚全体员工通过现场或视频参会。